Análisis situacional de la gestión estratégica de la carrera profesional de los docentes del Colegio Dominicano y del Liceo Onésimo Jiménez (Vespertino) de la Ciudad de Santiago en el primer cuatrimestre del año escolar 2013-2014.

Contributor(s): Material type: TextLanguage: Español Publication details: SantiagoDescription: 127Subject(s): DDC classification:
  • MCETE 323
Summary: 5Summary: La baja categoría de las capacitaciones registradas en el país por los pedagogos, crean preocupación al ser éstos, precisamente los encargados de educar las generaciones presente y futura de la nación. La importancia de esta investigación sobre la gestión estratégica de la carrera profesional de los docentes del Colegio Dominicano y del Liceo Onésimo Jiménez (vespertino) de la Ciudad de Santiago en el primer cuatrimestre del año escolar 2013-2014. El objetivo general de este estudio fue analizar la gestión estratégica de la carrera profesional de los docentes del Colegio Dominicano y del Liceo Onésimo Jiménez (Vespertino) de la Ciudad de Santiago.El estudio realizado es descriptivo. Está fundamentado en el análisis documental y se utilizó el método deductivo.La investigación concluyó que la totalidad de los maestros encuestados del Colegio Dominicano y del Liceo Onésimo Jiménez (Vespertino), dijo que considera importante la capacitación docente constante.El 57% de los profesores del Colegio Dominicano que fueron entrevistados y el 60% de los encuestados del Liceo Onésimo Jiménez (Vespertino), dijeron que existe y se aplica un modelo de gestión de la carrera profesional docente en la República Dominicana.Sobre la existencia de un programa de incentivos y/o motivación para la preparación docente, el 62% de los educadores interrogados del Colegio Dominicano y el 90% de los profesores del Liceo Onésimo Jiménez (vespertino) dijeron que no existe.
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La baja categoría de las capacitaciones registradas en el país por los pedagogos, crean preocupación al ser éstos, precisamente los encargados de educar las generaciones presente y futura de la nación. La importancia de esta investigación sobre la gestión estratégica de la carrera profesional de los docentes del Colegio Dominicano y del Liceo Onésimo Jiménez (vespertino) de la Ciudad de Santiago en el primer cuatrimestre del año escolar 2013-2014. El objetivo general de este estudio fue analizar la gestión estratégica de la carrera profesional de los docentes del Colegio Dominicano y del Liceo Onésimo Jiménez (Vespertino) de la Ciudad de Santiago.El estudio realizado es descriptivo. Está fundamentado en el análisis documental y se utilizó el método deductivo.La investigación concluyó que la totalidad de los maestros encuestados del Colegio Dominicano y del Liceo Onésimo Jiménez (Vespertino), dijo que considera importante la capacitación docente constante.El 57% de los profesores del Colegio Dominicano que fueron entrevistados y el 60% de los encuestados del Liceo Onésimo Jiménez (Vespertino), dijeron que existe y se aplica un modelo de gestión de la carrera profesional docente en la República Dominicana.Sobre la existencia de un programa de incentivos y/o motivación para la preparación docente, el 62% de los educadores interrogados del Colegio Dominicano y el 90% de los profesores del Liceo Onésimo Jiménez (vespertino) dijeron que no existe.

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